Bestuur

Bestuur

De zeven bestuursleden van GAC vormen een belangrijk onderdeel van onze vereniging, maar het echte hart van GAC zijn wij samen. Als leden, vrijwilligers, sporters en supporters maken we van GAC een levendige en betrokken gemeenschap. Het bestuur draagt daar graag aan bij door zaken te coördineren, beslissingen te nemen en de vereniging te ondersteunen waar nodig.

Heb je vragen of ideeën over de vereniging? Het bestuur staat altijd open voor jouw inbreng. Minimaal eens in de zes weken vergadert het bestuur, waarbij ook onderwerpen van leden op de agenda kunnen komen. Daarnaast vindt er eens per drie maanden een kwaliteitsoverleg plaats, waarin de commissiehoofden en het bestuur samen de lopende zaken bespreken. Op deze manier blijft het bestuur goed op de hoogte van alles wat er speelt binnen de vereniging.

De bestuursleden zijn niet alleen bezig met vergaderingen en beleid. Je ziet ze ook actief in de vereniging: als jurylid bij wedstrijden, bij de organisatie van evenementen zoals de rommelmarkt, bij lief-en-leed acties, of gewoon als sportend lid. Zo dragen we samen, ieder op zijn eigen manier, bij aan het succes van GAC.

Kortom, GAC zijn we samen – en het bestuur is er om dat mogelijk te maken. Wil je een keer nader kennismaken met een van de bestuursleden? Stuur dan een e-mail naar info@gacgemert.nl. We horen graag van je!

Taken van het bestuur

Het bestuur van GAC vervult een brede rol binnen de vereniging en draagt zorg voor een soepel verloop van alle activiteiten. De taken omvatten onder andere:

• Deelname aan bestuursvergaderingen: Actieve aanwezigheid en inbreng tijdens vergaderingen om de voortgang te waarborgen.
• Bewaking van het verenigingsbeleidsplan: Toezien op de uitvoering van het beleid en de lange termijn doelen van de vereniging.
• Overleg en afstemming: Samenwerken met betrokken bestuursleden om onderwerpen effectief op te pakken.
• Informatievoorziening: Zorgdragen voor een goede communicatie richting de leden, in nauwe samenwerking met de commissies, met name de PR-commissie.
• Opvolging en begeleiding: Actief zoeken naar geschikte opvolgers voor aftredende bestuursleden en nieuwe leden begeleiden in hun nieuwe rol.
• Opleiding en ontwikkeling: Het laten meelopen van nieuwe mensen en zorgen voor interne opleidingsmogelijkheden.
• Ledencontact: Luisteren naar vragen en ideeën van leden en deze doorgeven aan de verantwoordelijke bestuursleden.

Met deze taken zorgt het bestuur ervoor dat GAC een bloeiende en goed georganiseerde vereniging blijft, waar iedereen zich thuis voelt.